大型ショッピングモールの駐車場警備、ホームセンターの施設警備、道路の整備や補修、ライフラインに係る各種工事等、日常生活において警備の必要性が増大してます。
「警備」という仕事は、経済や産業が飛躍的に発展した今日において無くてはならない街の「HERO」なのです。
社員インタビュー
文化・制度
警備会社は24時間365日稼働していて、現場も内勤も日々奮闘しています。
人が資本の会社なので、現場で頑張ってくれている社員の事を想い、働きやすい環境や制度を考える事で、この先の未来に繋がる取り組みを常に考えています。
基準が明確な
昇給・賞与制度
同業他社でも昇給賞与有の会社はありますが、基準が明確化されていないのが現状だと思います。働いている方が「何を頑張れば良いのか」「何が出来ているのか」指標になる項目を設ける事で、基準が明確になり昇給・賞与に繋がりやすい施策を常に試行錯誤を繰り返しながら行っております。
まわりから評価される喜び
「社長賞」や「功労賞」など
「ありがとう」を還元
「社長賞」や「功労賞」など
「ありがとう」を還元
「体が資本」
体に優しい施策
会社の周辺の飲食店が限られておりますので、ワンコインから食べられるサラダ・ご飯・おかず・お弁当システムを導入致しました。
今後は会社敷地内および周辺で誰でも利用できるコミュニティスペースを創り、幅広い年齢層が集まれる仕組みも検討しています。
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